Pitkäperjantai on monelle suomalaiselle itsestäänselvä vapaapäivä, mutta työlainsäädäntö ja työehtosopimukset eivät aina ole yhtä selkeitä. Vuonna 2026 pitkäperjantai osuu perjantaille 3. huhtikuuta, ja se on yksi kevään yhdeksästä arkipyhästä.

4 liittyvaa artikkelia

Pitkäperjantain päivämäärä 2026: 3. huhtikuuta 2026 ·
Pitkäperjantain tyyppi: Virallinen arkipyhä ·
Pitkäperjantai vapaapäivänä useimmilla aloilla: Kyllä, työaikalain nojalla ·
Pitkäperjantain palkallisuus pääsääntöisesti: Kyllä, jos työsopimus sen kattaa

Pikakatsaus

1Vahvistetut faktat
2Mikä on epäselvää
3Aikajanasignaali
4Mitä seuraavaksi
  • Tarkista oma työehtosopimuksesi tai työsopimuksesi pitkäperjantain palkallisuuden varmistamiseksi
  • Pääsiäisen muut pyhäpäivät (pääsiäismaanantai) tarjoavat toisen vapaapäivän samalla viikolla

Pitkäperjantain asema työelämässä perustuu sekä lakiin että työehtosopimuksiin. Seuraava taulukko kokoaa keskeiset tiedot yhdellä silmäyksellä.

Ominaisuus Tieto
Pitkäperjantain päivämäärä 2026 3. huhtikuuta 2026
Tyypillinen status työelämässä Palkallinen vapaapäivä
Sääntelyperusta Työaikalaki ja työehtosopimukset
Poikkeuksia Joillain aloilla työskentely mahdollista lisäkorvauksella

Onko pitkäperjantai vapaapäivä?

Mitä arkipyhä tarkoittaa työaikalaissa?

  • Pitkäperjantai on virallinen arkipyhä Suomessa (Pyhapaivat.fi (kalenteritietopalvelu)). Työaikalain (872/2019) nojalla arkipyhä on päivä, jolloin työaikaa tyypillisesti lyhennetään, mutta tarkka soveltaminen riippuu työehtosopimuksesta.
  • Helsingin yliopiston mukaan vuonna 2026 on yhdeksän arkivapaata, joista pitkäperjantai on yksi (Helsingin yliopisto (korkeakoulu)).

Pitkäperjantai vapaapäivänä kouluissa ja työpaikoilla

Useimmilla aloilla pitkäperjantai on vapaapäivä, kertoo Otta-työaikaseurantapalvelu (Otta (työaikaseurantapalvelu)). Kouluissa pitkäperjantai on yleisesti vapaapäivä, sillä se kuuluu virallisiin pyhäpäiviin. Myös OP Media listaa pitkäperjantain arkipyhäksi (OP Media (pankkikonsernin viestintä)).

Käytännön seuraus

Jos työskentelet alalla, jota sitova työehtosopimus määrittelee pitkäperjantain vapaapäiväksi, työnantajasi ei voi edellyttää työntekoa ilman erillistä korvausta. Tarkista oma sopimuksesi ja tarvittaessa liittosi ohjeistus.

Merkitys: Pitkäperjantain vapaapäivästatus on käytännössä vahva, mutta poikkeuksia on olemassa erityisesti aloilla, joilla työtä tehdään jatkuvana vuorotyönä.

Onko pitkäperjantai palkallinen vapaapäivä?

Palkallisuus työehtosopimusten mukaan

Poikkeukset ja alakohtaiset sopimukset

Palkallisuus ei ole automaattista kaikilla aloilla. Otta huomauttaa, että arkipyhät eivät kaikilla työntekijöillä tarkoita automaattisesti palkallista vapaata (Otta (työaikaseurantapalvelu)). Kuukausipalkkaisilla työntekijöillä arkipyhät eivät useimmiten muuta kuukausipalkkaa (Otta (työaikaseurantapalvelu)). Apta kertoo, että apteekkialalla pitkäperjantai lyhentää säännöllistä työaikaa, mutta käytäntö vaihtelee työehtosopimuksittain (Apta (apteekkialan työehtoasiantuntija)).

“Pitkäperjantai on pääsiäisen työajan lyhennyspäivä.”

– PAM-työelämäopas (Palvelualojen ammattiliitto)

Miksi tämä on tärkeää

Tuntipalkkalaiselle pitkäperjantain palkallisuus tarkoittaa joko ansionmenetyksen korvausta tai lisäkorvausta työstä. Kuukausipalkkalaiselle vapaapäivä ei yleensä vähennä palkkaa, mutta mahdolliset työvuorolisät voivat jäädä saamatta.

Merkitys: Palkallisuus on vahva normi, mutta poikkeukset koskevat ennen kaikkea tuntipalkkaisia ja epätyypillisiä työsuhteita. Työntekijän kannattaa tarkistaa oman alan työehtosopimus.

Miten pääsiäinen vaikuttaa minun työaikaani ja palkkaani?

Pitkäperjantain ja pääsiäismaanantain vaikutus työaikaan

  • Pääsiäisen pyhäpäivät (pitkäperjantai 3.4. ja pääsiäismaanantai 6.4.) lyhentävät työviikkoa, jos työehtosopimus niin määrää (Helsingin yliopisto (korkeakoulu)).
  • Heta-liitto ry listaa pitkäperjantain osaksi kevään arkipyhiä vapunpäivän ja helatorstain kanssa (Heta-liitto ry (henkilöstöalan yhdistys)).
  • Yle uutisoi, että vuonna 2026 on yhdeksän arkivapaata (Yle (yleisradio)).

Palkka ja lisät pääsiäisen pyhäpäivinä

Palkkaukseen ja lisiin vaikuttavat työehtosopimus ja työsopimus. ERTO korostaa, että tuntipalkkaisille maksetaan arkipyhäkorvausta, jos työvuoro osuu pitkäperjantaille (ERTO (toimihenkilöliitto)). Apta mainitsee pitkäperjantain lyhentävän työaikaa apteekkialalla (Apta (apteekkialan työehtoasiantuntija)).

“Pitkäperjantai on monilla aloilla palkallinen vapaapäivä, ja se vähentää viikoittaista työaikaa.”

– ERTO (Toimihenkilöliitto)

Merkitys: Pääsiäisen pyhäpäivät voivat lyhentää työviikkoa merkittävästi, mutta tuntipalkkalaisille ansionmenetys korvataan yleensä arkipyhäkorvauksella. Kuukausipalkkalaiset eivät menetä palkkaa, mutta työvuorolisät kannattaa tarkistaa.

Vahvistetut faktat

  • Pitkäperjantai on virallinen arkipyhä Suomessa.
  • Useimmilla aloilla pitkäperjantai on vapaapäivä.
  • Pitkäperjantai 2026 on 3. huhtikuuta.
  • Monilla aloilla pitkäperjantai on palkallinen vapaapäivä.
  • Pääsiäisen pyhäpäiviä ovat pitkäperjantai ja pääsiäismaanantai.

Mikä on epäselvää

  • Palkallisuus riippuu työehtosopimuksesta ja työsopimuksesta.
  • Joillain aloilla voidaan sopia työskentelystä pitkäperjantaina lisäkorvausta vastaan.

Tämä artikkeli on osa Halloween ja pyhäinpäivän ero -aiheista sisältöä. Lue myös Maa on niin kaunis – virren 30 sanat, historia ja merkitys.

Yhteenveto: Suomalaiselle työntekijälle pitkäperjantai on pääsääntöisesti palkallinen vapaapäivä, mutta poikkeuksia esiintyy tuntipalkka-aloilla ja tietyissä työehtosopimuksissa. Jos olet tuntipalkkalainen, tarkista työehtosopimuksesi arkipyhäkorvauksen määrä. Kuukausipalkkalainen voi luottaa siihen, että pitkäperjantai on vapaa ilman palkanmenetystä.

Lisälähteet

apta.fi, heta-liitto.fi, xn--pyhpiv-duabc.fi, koulutus.fi

Pääsiäisviikon muiden pyhien tapaan myös kiirastorstain vapaapäiväasemasta kannattaa tarkistaa työehtosopimuksesta.

Ala missa naita

Usein kysytyt kysymykset

Onko pitkäperjantai vapaapäivä kaikilla aloilla?

Ei – se on vapaapäivä useimmilla aloilla, mutta joillain aloilla voidaan sopia työskentelystä. Tarkista oma työehtosopimuksesi.

Mitä teen, jos joudun työskentelemään pitkäperjantaina?

Sinulla on oikeus arkipyhäkorvaukseen tai muuhun lisäkorvaukseen työehtosopimuksesi mukaan. Ota yhteyttä luottamusmieheen tai liittoon.

Onko pitkäperjantai palkallinen, jos olen osa-aikainen?

Palkallisuus riippuu työehtosopimuksesta ja siitä, onko pitkäperjantai sovittu työpäiväksesi. Yleensä osa-aikaisille maksetaan arkipyhäkorvaus, jos heidän työvuoronsa olisi normaalisti ollut sinä päivänä.

Vaikuttaako pitkäperjantai työaikakertymään?

Kyllä – se lyhentää säännöllistä työaikaa, jos työehtosopimuksessa niin on sovittu. Tämä voi vaikuttaa esimerkiksi työaikakertymään ja lomiin.

Onko pitkäperjantai vapaapäivä kouluissa?

Kyllä, koulut ovat yleensä kiinni pitkäperjantaina, koska se on virallinen pyhäpäivä.

Miten pitkäperjantai vaikuttaa lomarahaan?

Pitkäperjantai ei itsessään vaikuta lomarahaan, mutta jos se on palkallinen vapaapäivä, se ei vähennä lomaoikeutta. Tarkempi vaikutus riippuu työehtosopimuksesta.

Onko pitkäperjantai vapaapäivä kaupoissa ja palveluissa?

Monet kaupat ja palvelut ovat kiinni tai rajoitetusti auki. Päivittäistavarakaupat saavat olla auki rajoitetusti, mutta isot hypermarketit ovat usein kiinni. Tarkista paikalliset aukioloajat.